Na segunda rodada de negociações realizada nesta terça-feira (23), a Tim chegou fazendo piada de mal gosto. Sim, é o mínimo que se pode dizer da proposta vergonhosa apresentada pela empresa. 

 

PROPOSTA TIM:

 

• Reajuste salarial de 5% em maio de 2023, aplicável aos salários de 31/8/2022, exceto para Sênior Managers e acima -executivos; 

 

•  Abono salarial de 25% em 30/9/2022 referente ao salário de 31/8/2022; 

 

• 7% de reajuste nos benefícios (vale alimentação, auxílio creche, auxílio dependente SCMA e ajuda de custo teletrabalho call center) em janeiro de 2023; 

 

• Garantido o PPR 2023 nas mesmas condições do programa atual (target e adiantamento) 

 

Indignada, a comissão da Federação Livre/ SINTTELs (CE, RN, ES, PE e RJ)  além de rejeitar a proposta fajuta, afirmou que não aceitaria reajuste inferior ao INPC acumulado. 

 

Diante da negativa, uma nova rodada de negociações ficou agendada para o próximo dia 29 de agosto.

 

Fique atento aos canais de comunicação do SINTTEL-CE, para mais informações.