Voltamos a nos reunir nesta terça-feira (24//09) com a diretoria da V.tal. Foi possível avançar em certos pontos, e alguns consensos puderam ser construídos, mas, sem dúvida, ainda falta algo mais para que um acordo seja fechado!

Demorou, mas a empresa melhorou sua contraproposta e concordou que o reajuste salarial seja de 100% da inflação do período (3,71%). No entanto, quer limitar esse reajuste a quem recebe até R$ 8.000,00 (o que não aceitamos). Nossa resposta foi um reajuste para todos de 4%, além de um acréscimo de R$ 500,00 em tíquete no dia 20/12 como Cesta Natalina.

 

Com relação ao auxílio-creche, chegamos a um entendimento: o limite de idade para os pais aumentará em 1 ano (de 3 para 4 anos) e, no caso das mães, o limite será prorrogado para o restante do ano em que a criança completar 7 anos.

 

Um ponto de discórdia continua sendo o empréstimo de férias. A direção da empresa recuou da ideia de eliminar esta importante cláusula do nosso acordo coletivo, mas quer impor limitações para a concessão deste benefício (o que não aceitamos).

 

Quanto ao reajuste do VA/VR e do Auxílio-medicamento, a empresa concordou em reajustá-los pelos mesmos 3,71%, mas continuamos insistindo em 10%.

 

E agora?

 

Como ainda não foi possível chegarmos a um entendimento geral, concluímos que há necessidade de um último esforço.

 

Nossa pauta de reivindicações foi enxuta, mas contém itens muito importantes que ultrapassam a V.tal de hoje. Sabemos que a realidade da empresa está mudando e mudará ainda mais a partir do próximo ano.

 

Estamos pensando também no futuro! Queremos discutir a relação com as empresas terceirizadas e como ficarão as centenas de trabalhadores que migrarão em breve para a V.tal.

 

Ao final da reunião, decidimos, de comum acordo, realizar um último esforço envolvendo todos os sindicatos para construir uma proposta que possa ser aplicada em todo o país.

 

Ainda não foi definida uma data, mas provavelmente, na próxima semana, estaremos novamente reunidos para buscar um entendimento final.

 

Fique ligado no seu sindicato.

Fique ligado na Livre!

*Texto Federação LIVRE